Accompagnement post-formation
Un parcours sur mesure, rythmé sur plusieurs jours, semaines ou mois, pour piloter la mise en place des actions définies pendant la formation.
Pourquoi choisir un accompagnement LaCavO' ?
Coaching
Le plus souvent proposé sous forme de demi-journées de coaching, individuel ou collectif, une fois la formation vécue par vos équipes.
Approfondissement
Approfondissement des compétences et suivi des évolutions dans le temps.
Flexibilité
Un accompagnement flexible et efficace, aligné sur vos besoins réels.
Le déroulé, en trois temps
Avant
Le cadrage avec le commanditaire, pour répondre au mieux à vos besoins.
- Réalisation de la formation
- Définition des besoins et objectifs pédagogiques
- Fixation d'un cadre d'accompagnement
- Définition des attendus, des phases et des modalités
Pendant
La session elle-même, du premier accueil à l'évaluation.
- Exécution de l'accompagnement
- Audit et mise en place du plan d'actions
- Montée en compétences et en autonomie des équipes
Après
Ce qui reste une fois la salle vide — c'est là que se joue l'ancrage.
- Bilan des actions menées
- Rédaction d'un rapport final avec recommandations pour la suite
- Entretien avec le client
Infos pratiques
- Durée
- Sur mesure
- Tarifs
- Nous consulter — devis personnalisé selon la durée et le format.
- Financement
- LaCavO' étant certifié Qualiopi, nos ateliers et formations sont finançables par les OPCO. Nous vous accompagnons dans vos démarches.
- Délais d'accès
- Défini avec vous lors de la fixation du cadre d'accompagnement, à l'issue de la formation.
- Lieu
- À définir. Nous intervenons dans votre établissement ou dans un lieu de votre choix.
Ce format est pensé pour s'appliquer à chacune de nos thématiques
Les informations pédagogiques — public, prérequis, nombre de participants et objectifs — sont à retrouver sur la page de la thématique concernée.
- Commerce
- Achats
- RSE
- Management
Virginie BUFFIERE
Un référent handicap à votre écoute
Chez LaCavO', nous avons à cœur de rendre nos formations accessibles à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Afin de garantir une expérience adaptée aux besoins spécifiques de votre collaborateur, contactez notre référente handicap en amont de l'inscription.
Les autres formats
Atelier ½ journée
Une demi-journée (3h30)
Un format court, dynamique et percutant, idéal pour une première approche ou une sensibilisation efficace.
Voir le déroulé
Formation 1 à 2 journées
1 à 2 journées (7h à 14h)
Un travail en profondeur sur des thématiques ciblées, prolongé par un débriefing qui transforme les apprentissages en plan d'actions.
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Session inter-entreprises
1 journée, en groupe inter-entreprises
Rejoindre une session ouverte avec des participants d'autres entreprises — même exigence pédagogique, richesse des échanges en plus.
Voir les sessionsAccompagnement post-formation pour vos équipes ?
Présentez-nous vos besoins : nous construisons ensemble le parcours qui vous correspond.